北京市昌平区档案部门开展全区国有企业档案指导培训工作

　　近日，为进一步推进企业档案室规范化建设，有效提升企业档案管理水平，服务企业经营发展，北京市昌平档案部门对全区18家国有企业开展档案指导培训工作。

　　一是深化局馆联动工作机制。充分发挥档案局高位推动、统筹协调和档案馆人员多、专业强的力量，资源共享、优势互补，推动区国资委将区属国有企业档案工作开展情况纳入薪酬考核体系，进一步发挥考核激励作用，使国有企业档案工作由“软任务”变成“硬指标”。二是加强新成立国企档案指导培训。多次到区文旅集团、区市政集团等新成立国企开展档案专题培训，认真查看档案室设施配备、档案数量及门类，针对档案归档过程中暴露出的归档范围不明确、档案收集不齐全、档案门类划分不准确等问题给予一对一指导，确保新成立国企档案工作顺利走上正轨。三是持续做好原有国企档案日常指导。扎实开展昌发展公司、自来水公司等原有国企档案监督指导工作，灵活运用线上线下相结合的方式开展业务指导40余次，持续关注各国企档案工作实时进展，助力提升国企档案工作质效。